Última Atualização 8 de janeiro de 2021
QUESTÃO CERTA: Se determinado administrador tentar compreender as necessidades de seus funcionários e adaptar a empresa a essas necessidades, terá adotado a abordagem comportamental da administração.
A abordagem comportamental, também chamada de humanista, tem como ênfase as pessoas. Essa abordagem tem duas etapas principais: adaptação do trabalhador ao trabalho e adaptação do trabalho ao trabalhador.
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A questão trata da adaptação do trabalho ao trabalhador, ou seja, ao invés de tentar adaptar o ser humano à máquina, passa a fazer o inverso.
