Última Atualização 15 de fevereiro de 2022
CEBRASPE (2015):
QUESTÃO CERTA: Liderança é a capacidade de uma pessoa, designada para um cargo de direção na organização, influenciar outra para alcançar metas e objetivos.
FUNDEP (2014):
QUESTÃO CERTA: Considerando que a liderança é o processo de dirigir e influenciar as atividades relacionadas às tarefas dos membros de um grupo, é INCORRETO afirmar que:
a) a liderança envolve outras pessoas que são os liderados ou seguidores.
b) as funções de liderança consistem naquelas atividades de manutenção do grupo e relacionadas às tarefas que devem ser realizadas pelo líder ou por outra pessoa para que o grupo tenha um desempenho eficaz
c) as características dos colaboradores não precisam ser consideradas antes de o administrador escolher um estilo de liderança adequado.
d) os estilos de liderança são os vários padrões de comportamento preferidos pelos líderes durante o processo de dirigir e influenciar os trabalhadores.
De acordo com a Liderança Situacional, o estilo de liderança a ser adotado pelo líder deve se basear em características do contexto e também nas características do líder e do liderado.
