Última Atualização 24 de dezembro de 2020
QUESTÃO CERTA: A abordagem da teoria comportamental prioriza os trabalhadores em detrimento da estrutura organizacional.
QUESTÃO ERRADA: No final do século XIX, o Movimento das Relações Humanas foi introduzido na administração para garantir que os trabalhadores tivessem qualidade de vida no trabalho.
Advertisement
– A ideia de qualidade de vida no trabalho = TEORIA COMPORTAMENTAL
