QUESTÃO CERTA: Assim como as atividades de planejamento, os níveis de influência da estrutura organizacional dividem-se em operacional, tático e estratégico.
A Quadrix (2016) explica que “No desenvolvimento de uma estrutura organizacional, devem-se considerar seus componentes, condicionantes, níveis de influência e níveis de abrangência.”
Costuma-se observar uma Estrutura Organizacional dividindo-a por níveis de influência de uma sobre as outras. São três os níveis de influência da Estrutura Organizacional: estratégico, tático e operacional.
Uma questão da CESGRANRIO (2019):
QUESTÃO CERTA: A interseção entre a estrutura e a estratégia organizacionais tem relação direta com os níveis de influência e seus desdobramentos hierárquicos. Em uma fábrica, um diretor cria uma estratégia genérica, mas em vez de passar ao nível seguinte, resolve implementá-la diretamente junto aos operários. Nesse caso, percebe-se que, em sua ação, o diretor prescindiu de um nível hierárquico. Tal nível é o: tático.